Test de Enfermero/a de Salud Laboral online: 5 preguntas gratis

Pulsa la respuesta que creas correcta y verás al momento si has acertado, sin crear cuenta. Son las primeras 5 preguntas de la parte específica de Enfermero de Salud Laboral.

1. 1. Tal y como establece en el artículo 2 del DECRETO 191/2002, de 30 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de estructura y funcionamiento de Osalan-Instituto Vasco de Seguridad y Salud Laborales, Osalan se preocupará especialmente de que:

   ALas consecuencias de los accidentes de trabajo se analicen e investiguen. BLas acciones públicas y privadas en materia de salud laboral lleguen a todos/as los/as trabajadores/as. CSe establezca un sistema de previsión epidemiológica responsable de investigar las enfermedades generadas en el trabajo. DSe efectúen estudios, informes y asesoramiento sobre puestos, locales y centros de trabajo, materias primas y productos intermedios y finales, en la medida en que puedan reducir riesgos para la salud de los/as trabajadores/as.
   El decreto fundacional de Osalan pone el acento en la coordinación de todas las actuaciones, públicas y privadas, para que la cobertura preventiva alcance a la totalidad de la población trabajadora vasca, más allá de sus funciones concretas de estudio o investigación.

2. 2. Dentro de las funciones de Osalan se encuentra:

   AAnalizar e investigar las consecuencias de los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, abordando su estudio preventivo, proponiendo las medidas correctoras procedentes e informando a Osakidetza de sus actuaciones. BConocer, tratar y elaborar las informaciones y datos sobre estadísticas laborales, procediendo a la confección, estudio y valoración de dichas estadísticas en el ámbito de la cada Territorio Histórico, de acuerdo con lo establecido en la Ley Epidemiológica del Territorio Histórico. CColaborar en el desarrollo y la confección de programas informáticos unificados, que se proyecten en el ámbito estatal y comunitario, para la recogida de datos en materia de seguridad y salud laborales. DEstudiar la relación existente entre la peligrosidad de los componentes materiales de trabajo y las empresas importadoras de dichos materiales.
   Osalan tiene entre sus funciones propias el análisis técnico de la siniestralidad, dirigido a la propuesta de medidas correctoras; las demás opciones aluden a competencias estatales o de coordinación informática que no son funciones nucleares del organismo.

3. 3. El órgano de participación y control de Osalan es:

   AEl Consejo General. BLa Dirección General. CLa Viceconsejería del Departamento de Justicia, Empleo y Seguridad Social. DLa Viceconsejería del Departamento de Sanidad competente por razón de materia.
   El Consejo General de Osalan es el órgano tripartito de participación institucional (Administración, sindicatos y patronal) y de control, mientras que la Dirección General asume la gestión ejecutiva.

4. 4. El órgano de dirección y ejecución de Osalan es:

   AEl Consejo General. BLa Dirección General. CLa Viceconsejería del Departamento de Justicia, Empleo y Seguridad Social. DLa Viceconsejería del Departamento de Sanidad competente por razón de materia.
   Frente al carácter participativo del Consejo General, la Dirección General de Osalan es el órgano unipersonal de dirección y ejecución ordinaria del organismo.

5. 5. El/La Directora/ General asistirá a las sesiones del Consejo General de Osalan:

   ACon voz y con voto. BCon voz, pero sin voto. CSin voz y sin voto. DEl/La Directora/a General queda exento de asistir a las sesiones del Consejo General.
   Al ser el Consejo General un órgano de participación tripartita, la persona titular de la Dirección General participa con voz para informar de la gestión, pero sin voto, que corresponde a las partes representadas.